Etiqueta: The Arc of California

Nancy Bargmann, Directora del Departamento de Servicios de Desarrollo de California (DDS), anuncia su jubilación tras más de 40 años al servicio de los californianos con discapacidades del desarrollo en diversas funciones.  

La directora Bargmann, que comenzó su cargo en 2016, anunció públicamente el miércoles 24 de julio que se jubilará el 1 de septiembre.  

«Juntos, cerramos todos los centros de desarrollo de California mientras construíamos servicios comunitarios inclusivos. Nos enfrentamos y resistimos una pandemia, marcamos el comienzo de un crecimiento sin precedentes, y ampliamos los servicios y apoyos centrados en la persona a una población creciente y diversa de 300.000 en 2016 a más de 440.000 en la actualidad», escribió Bargamm.

En una declaración realizada por el Dr. Mark Ghaly, Secretario del Departamento de Salud y Servicios Humanos de California, en la que agradece a Bargmann por sus  años de servicio y compromiso, el Dr. Ghaly escribió: “El increíble liderazgo y los esfuerzos de Nancy han posicionado mejor al estado para modernizar el sistema de servicios de desarrollo a través de la creación del Plan Maestro de Servicios de Desarrollo de California y la implementación del estudio de tarifas. La Administración Newsom se ha comprometido a continuar este importante trabajo, con el Plan Maestro final que se publicará en marzo de 2025”.

Bargmann comenzó su carrera como Profesional de Apoyo Directo (DSP) en 1984. Pasó a ocupar varios cargos y funciones de liderazgo en los centros regionales, proveedores de servicios, y el Estado, incluyendo como directora ejecutiva asociada en San Gabriel / Pomona Regional Center y subdirectora de la División de Servicios Comunitarios en DDS. Bargmann fue nombrada directora del DDS el 4 de marzo de 2016 por el exgobernador Edmund G. Brown Jr. y reelegida en 2020 por el gobernador Gavin Newsom.  

“Nancy demostró a lo largo de los años como Directora del DDS sus habilidades administrativas y políticas, pero estaba claro para todos que nunca olvidó su formación como trabajadora social, dijo Jordan Lindsey, Director Ejecutivo de The Arc of California. “Sin duda dejará tras de sí un legado de colaboración y participación comunitaria”.

Para leer la declaración del Dr. Ghaly, haga clic aquí. 

Para leer la declaración del DDS, haga clic aquí. 

Por Jim Frazier, Director de Política Pública, The Arc of California

El 25 de julio se reunió por segunda vez el Consejo Asesor SB 882 (Eggman) sobre la mejora de las interacciones entre las personas con discapacidades del desarrollo y las fuerzas del orden.

https://oag.ca.gov/sb882/meetings.

La reunión, organizada por el Departamento de Justicia de California, estuvo abierta al público, y los miembros del Consejo tuvieron la opción de asistir de forma remota o en persona.  La experta en el tema Teresa Anderson, Directora Ejecutiva del Centro de Políticas sobre Discapacidades Intelectuales y del Desarrollo de California, presentó sus sugerencias sobre diversos temas para incluir en futuras reuniones, y fuentes fiables para la recopilación de datos. Teresa, que cuenta con más de 30 años de experiencia en el trabajo con la comunidad de personas con discapacidades, aportó valiosas ideas y resultó un recurso fundamental para el consejo asesor.

Tres miembros de Peace Officer Standards and Training (POST), el contacto Legislativo Megan Poulos, el Jefe de la Oficina Michael Radford y William Baldwin de Servicios de Formación en Salud Mental, compartieron sus recomendaciones para el desarrollo de módulos de currículo para los entrenamientos de aplicación de la ley para mejorar la seguridad pública al interactuar con personas con discapacidades de desarrollo.  Se señaló que no había disposiciones de formación para las personas con discapacidades visual o auditiva. El personal dijo que no era un mandato y por lo tanto esto no se incluyó. Este resultado confirma la utilidad del consejo para aportar sugerencias sobre cómo mejorar las buenas prácticas.

Además de mí, los miembros del Consejo son Rick Braziel, Olwyn Brown, Beth Burt, Lauren Libero, Christina Petteruto, Clifford Phillips, Emada Tingirides y Astrid Zuniga. 

La reunión se retransmitió en directo y más de 20 personas del público asistieron virtualmente y aportaron comentarios útiles para orientar al consejo. Esté atento a más actualizaciones cuando vuelva a reunirse el próximo Consejo Asesor SB 882. 

El Plan Maestro de Servicios de Desarrollo ha creado grupos de trabajo para centrarse en cinco áreas específicas dentro del sistema de servicios de desarrollo, y cada uno de esos grupos de trabajo tiene próximas reuniones que están abiertas al público. Se fomenta la participación del público en todas las reuniones de los grupos de trabajo:

Grupo de trabajo 1: Las personas y las familias experimentan sistemas de servicios centrados en la persona en los que confían – Miércoles, 31 de julio desde el mediodía hasta las 3 p.m. Inscríbase ahora.

Grupo de trabajo 2: Las personas reciben servicios oportunos, inclusivos y sin interrupciones en todos los sistemas de servicios – Martes, 13 de agosto de 11 a.m.a 2 p.m. Inscríbase ahora.

Grupo de trabajo 3: Las personas y sus familias reciben servicios de un personal de alta calidad, estable y centrado en la persona – Viernes, 9 de agosto de 11 a.m. a 2 p.m. Inscríbase ahora.

Grupo de trabajo 4: Las personas y sus familias experimentan la existencia de sistemas coherentes, transparentes, responsables y basados en datos que se centran en los resultados – Lunes, 5 de agosto de 2 a 5 p.m.Inscríbase ahora.

Grupo de trabajo 5: Las personas tienen derecho a recibir servicios a lo largo de toda su vida por parte de sistemas con recursos adecuados – Jueves 8 de agosto de 11.00 a 2:00 p.m. Inscríbase

El Departamento de Servicios para los Adultos Mayores de California (CDA, por sus siglas en inglés) publicó el anuncio de la Segunda Convocatoria del Programa de Subvenciones Bridge to Recovery, que se abrirá el lunes 22 de julio de 2024. El anuncio puede encontrarse en CDA Bridge to Recovery webpage. El enlace a la Solicitud de la Segunda Convocatoria en el anuncio estará disponible el lunes, momento en el que los solicitantes interesados podrán acceder a la Petición de Solicitud y podrán iniciar el proceso de solicitud. El periodo de solicitud estará abierto durante 45 días y se cerrará el jueves 5 de septiembre de 2024 a las 11:59 p.m. hora del Pacífico.

El CDA organizará un webinar el miércoles 7 de agosto de 2024, de 2:00 a 3:00 p.m. hora del Pacífico.

El CDA tiene aproximadamente $35 millones en fondos disponibles para la Segunda Convocatoria del programa de subsidios Bridge to Recovery (BTR). La Convocatoria de Solicitudes (RFA) y el proceso de Solicitud se abrirán el 22 de julio de 2024, para los proveedores elegibles de centros autorizados de Atención Médica Diurna para Adultos, Programas Diurnos para Adultos autorizados y Programas de Atención Integral para Adultos de la Tercera Edad.

Los centros elegibles pueden solicitar financiación para invertir en medidas de prevención y reducción de infecciones, deficiencia de personal u otras mejoras de programas y de instalaciones elegibles. Los solicitantes pueden pedir un importe de subvención que se ajuste a sus necesidades en función de los objetivos de los fondos de subvención.

Por Azucena Garcia, Coordinadora de proyectos, The Arc of California

Nací en abril de 1988 y me diagnosticaron parálisis cerebral en junio de 1990, el mismo año en que se promulgó la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA). La aplicación de la ADA significó que crecí con las protecciones de los derechos civiles de la ley en vigor.  En muchos sentidos, soy consciente de la suerte que tuve de nacer cuando nací, porque el movimiento en favor de las personas con discapacidad ya había conseguido mucho. 

Sin duda hemos recorrido un largo camino desde los días en que las personas con discapacidad estaban institucionalizadas, especialmente en California, con la firma de la Ley Lanterman de 1969. Aunque celebro estas dos políticas históricas, lo que más celebró este mes es esta increíble comunidad de la que formó parte, incluido nuestro valor, y la rica diversidad que aportamos a la sociedad. 

Ser discapacitado significa dolor, lucha, alegría, frustración, creatividad y esperanza. Tener una discapacidad es complejo y muy caro. Para mí, ningún día es igual. Hay días en que el dolor se hace insoportable y me duelen tanto las piernas que no puedo moverme, y lo único que me queda por hacer es mirar fijamente al techo de mi habitación y llorar hasta quedarme dormida. Hay días “mejores” en los que puedo moverme, pero mis piernas no tienen fuerza suficiente para mantenerme erguida, y utilizo un scooter eléctrico para desplazarme. Sin embargo, en esos días “mejores”, no puedo comer pizza en la pizzería de mi barrio, que está a menos de 2 minutos de mi casa, porque no tiene una puerta accesible.

Estoy orgullosa de tener una discapacidad, aunque vivo en un mundo que no se construyó para mí ni para la gente que se parece a mí. Y aunque el mundo se está adaptando lentamente a las necesidades de las personas con discapacidad, aún queda mucho por hacer.  La ADA y Ley Lanterman nos aseguran que no deberíamos tener que luchar por nuestros derechos fundamentales; yo estoy harta de promesas incumplidas y de interminables prórrogas para recibir los servicios que tan desesperadamente necesitamos para llevar una vida digna y accesible. Estoy cansada de no sentirme valorada o priorizada por algunos políticos.  

Sin embargo, a pesar de los aparentemente interminables retos a los que me he enfrentado a lo largo de mi vida, me siento inmensamente orgullosa de la vida que he construido, no a pesar de mi parálisis cerebral, sino gracias a ella. He superado las expectativas de todos. Me he aventurado en 17 países de todo el mundo, asumiendo el papel de conferenciante, y lancé mi propio podcast en español sobre la PC. Además, participó en varios consejos y juntas directivas, esforzándome por influir en los cambios políticos. Estas victorias personales son un testimonio de la resiliencia  y la fuerza que poseen las personas con discapacidad.

Si eres una persona con discapacidad, le animo a que compartas tu historia y aquello de lo que se siente orgulloso. Nuestras historias merecen ser escuchadas.